SERCHIMED

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MEDIACION

¿ Que ofrece el Servicio Chileno de Mediación?

 

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  • Realización de Mediaciones
  • Asesoría y prestación de servicios en materia jurídica
  • Realización de Informes Sociales, Técnicos y Periciales.

Nuestra Oficina se encuentra ubicada en calle Eleuterio Ramírez Nº 816, oficina 19, 2º piso, Osorno.

 

Paola Aedo Peralta

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  • Trabajadora Social
  • Mediadora
  • Perito Judicial

Bienvenida

Un cordial saludo de bienvenida al Servicio Chileno de Mediación, un centro constituído por un equipo de profesionales del ámbito Jurídico-Social cuyo objetivo es brindar a la comunidad servicios de mediación como mecanismo de resolución alternativo de conflictos en materia : Familiar, vecinal, penal, del ámbito de la salud, escolar, laboral, etc.

La Mediación es un sistema extrajudicial de resolución de conflictos , reconocido y autorizado por el Ministerio de Justicia Chileno, por lo mismo, los Acuerdos a que llegan las partes, obtienen IGUAL VALOR DE SENTENCIA JUDICIAL tan pronto son homologados en el Juzgado respectivo.

La Mediación cuenta con varias ventajas como sistema , entre ellas, su carácter voluntario, rapidez, confidencialidad, su bajo costo y su valor jurídico.

La Mediación es un proceso pacífico y respetuoso de las voluntades de las partes, su objetivo central es promover los ACUERDOS mutuos entre los involucrados en un conflicto.

Asistiendo a Mediación usted no necesita concurrir al Juzgado , cuando es capaz de llegar a acuerdos con "los otros".

Porque estamos convencidos de los excelentes resultados de la Mediación nos ponemos a su servicio.

Atentamente,

SERVICIO CHILENO DE MEDIACION.

 

REIVINDIQUEMOS EL RESPETO Y DIGNIDAD DE SER HUMANOS

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"Hagamos que en Chile estas imágenes no se sigan repitiendo"

TELEFONOS

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Para solicitar atención puedes llamarnos al (64) 525067 o al celular (08) 4426742.

¿Qué conflictos o problemas se resuelven en Mediación Familiar?

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  1. Fijación de Pensiones de Alimentos ( también aumentos o rebajas)
  2. Tuición y custodia de los hijos (cuidado personal)
  3. Regulación de Visitas a los hijos
  4. Pensión compensatoria para el cónyuge que lo solicita
  5. Patria potestad
  6. Materias vinculadas al régimen de bienes del matrimonio
  7. Conflictos familiares
  8. Conflictos de intereses que afecten la vida futura del niño, niña y/o adolescente
  9. Aspectos educativos en la crianza de los hijos e hijas
  10. Autorización para salidas al extranjero, hijos menores de edad.

Correo electrónico

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Nuestro correo a tu servicio es : serchimed@gmail.com

¿En qué momento puedo ir al Centro de Mediación?

  • ANTES DE INTERPONER UNA ACCIÓN JUDICIAL (ANTES DE IR AL JUZGADO)
  • DESPUÉS DE INTERPONER UNA ACCIÓN JUDICIAL (DEMANDA) Y HASTA 5 DÍAS ANTES DE LA AUDIENCIA DE JUICIO EN EL JUZGADO

Algunos Informes Sociales con el carácter de Técnico realizados en materia Penal :

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  • Robo con Intimidación
  • Robo con Violencia
  • Robo en Lugar Habitado
  • Homicidio
  • Tráfico de Estupefaciente
  • Tráfico Ilicito de Drogas
  • Abuso Sexual
  • Violación
  • Microtráfico
  • Porte Ilegal de Armas de Fuego
  • Conducción en Estado de Ebriedad con resultado de Lesiones

Informes Sociales solicitados para Tribunales de Familia , en causas relativas a :

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  • Solicitudes de Pensiones de Alimentos
  • Solicitudes de Pensión de Alimentos Mayores
  • Determinación del Cuidado Personal de los Hijos (tuición)
  • Regulación de la relación directa con los Hijos ( Visitas)
  • Violencia Intrafamiliar
  • Divorcio
  • Compensaciones económicas entre cónyuges
  • Repartición de Bienes de la Sociedad Conyugal

 

Informes Socioeconómicos realizados en casos de :

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  • Solicitudes de Becas estudiantiles
  • Beneficios a Estudiantes en condiciones de precariedad socioeconómica.

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Todo individuo tiene derecho a la libertad de opinión y de expresión; este derecho incluye el de no ser molestado a causa de sus opiniones, el de investigar y recibir informaciones y opiniones, y el de difundirlas, sin limitación de fronteras, por cualquier medio de expresión.

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Extraviada desde el 9 de Abril 2008

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Ella es Hasper del Río , se encuentra extraviada desde el 9 de Abril aprox., su familia vive en Osorno, si sabes algo de ella comunícate con la Policía de Investigaciones.

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Artículos publicados en otros Sitios Web

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  • El Peritaje Judicial Social ( www.derechoinforma.net)
  • El Silencio de los Inocentes ( www.elmediador.cl)
  • Mediación bajo la Nueva Ley de Responsabilidad Penal Juvenil ( www.derechoinforma.net )
  • Mediación y Trabajo Social ( www.derechoinforma.net)
  • Proyecto de Difusión en Mediación para la Provincia de Osorno ( www.elmediador.cl)
  • Resultados de Proyecto de Difusión en Mediación. ( www.derechoinforma.net)
  • Saludos por los diez años de Conciliación Extrajudicial en Perú ( http://limamarc-revista.blogspot.com)
  • Se Pondrá en Marcha Proyecto de Difusión en Mediación para la Provincia de Osorno, Chile ( www.solomediacion.com)
  • ¿Que es la Mediación Intercultural? (http://limamarc-revista.blogspot.com)
  • "De lo vertical a lo horizontal" (http://mediadorexitoso.blogspot.com)
  • Osorno cuenta con Oficina de Mediación Familiar ( www.elvacanudo.cl)
  • La discapacidad no necesita limosna (www.elvacanudo.cl)

" EL Vacanudo" : El Diario Ciudadano de Osorno.

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El actor George Clooney actuará de MEDIADOR entre actores y estudios para evitar huelga

Enviado por Paola Aedo el sábado, 28 junio, 2008 a las 16:58

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Mediará entre actores y estudios para evitar huelga

 


GEORGE CLOONEY ES EL CHICO BUENO EN HOLLYWOOD



Salarios, pensiones y contribuciones para el seguro médico forman parte de la discordia entre el Sindicato de Actores y los estudios fimográficos.

LOS ÁNGELES, junio 28.- Como en una película de suspenso, Hollywood contiene el aliento ante el desenlace de la dramática negociación del nuevo convenio que regule las relaciones entre actores y productoras, un pulso que va camino de la huelga.

La vigencia del actual contrato expira el 30 de junio y, salvo sorpresa de última hora, más que improbable, caducará sin sustituto ante la negativa del Sindicato de Actores (SAG) a aceptar las condiciones ya pactadas con la industria por otras organizaciones menores.

Las mejoras de salarios, pensiones y contribuciones para el seguro médico forman parte de la discordia, que gira principalmente alrededor de las ganancias que vayan a obtener los actores de los ingresos de los estudios por la venta de sus productos en nuevos formatos, así como por sus apariciones en DVD.

SAG inició hace menos de un mes una cruzada en contra del segundo sindicato en número de afiliados, American Federation of Television & Radio Artists (AFTRA), después de que éste cerrase un acuerdo con los empresarios que, a su juicio, es insuficiente.

La dirección de SAG lanzó un órdago a los actores y puso en marcha una campaña para convencer a los miembros de AFTRA, muchos de ellos también registrados en SAG, de que digan "no" al compromiso alcanzado por ese sindicato con la industria en una votación que finaliza el 8 de julio.

La pelea fratricida ha dividido a los actores y ha generado un clima de tensión interna ante el temor de una huelga que nadie quiere, especialmente tras el daño causado por el reciente parón de los guionistas.

Tom Hanks, Kevin Spacey o Alec Baldwin han salido en apoyo de AFTRA, mientras que Jack Nicholson, Ben Stiller o Martin Sheen han hecho lo propio a favor de SAG.

En medio, ha aparecido en misión conciliadora George Clooney, que en una misiva hecha pública esta semana pidió unidad frente a las productoras.

"No podemos enfrentar artista contra artista... porque puedes estar seguro de que historias sobre Jack Nicholson frente a Tom Hanks solo fortalecen el poder negociador de la AMPTP -Alliance of Motion Pictures and Television Producers-", afirmó el actor.

Clooney, que consideró su responsabilidad pronunciarse con respecto a la negociación a pesar de reconocer que no necesita a los sindicatos para ganarse la vida, abogó por enviar a los pesos pesados del cine a plantar cara a la industria.

"Creemos un comité de diez personas a los que los estudios normalmente no dicen ´no´, como Jack Nicholson y Tom Hanks por ejemplo, para que se sienten con los dirigentes de los estudios una vez al año para ajustar las pagas de los actores...", propuso Clooney.

La AMPTP, mientras tanto, se mantiene a la expectativa confiada de que los miembros de AFTRA acepten el acuerdo y el plante de SAG pierda legitimidad, lo que obligaría al sindicato a rebajar sus exigencias para no paralizar el sector en contra de la voluntad de los actores.

Sea cual sea el final de este "culebrón", la incertidumbre ya se ha apoderado de Hollywood, que a partir del lunes comenzará a sufrir las consecuencias de una negociación que navega a la deriva.

Los estudios empezarán a recortar el volumen de producciones ante la posibilidad de que una huelga arruine la inversión.

Mientras se despejan las incógnitas, SAG apuesta por una extensión del actual convenio más allá del 30 de junio y así ganar tiempo hasta conocer el resultado de la votación de AFTRA del 8 de julio.

En caso de no producirse una prórroga, la legislación permitiría a la AMPTP presentar una última oferta, que en caso de ser rechazada por SAG, dejaría a los estudios en situación de imponer los términos del nuevo convenio, lo que llevaría al sindicato al borde de la huelga.

El paro, sin embargo, tendría que ser aprobado por el 75 por ciento de los afiliados de SAG, un apoyo difícil de lograr cuando el sector aún se recupera de la huelga de guionistas que terminó el 12 de febrero y supondrá unas pérdidas para California de 2.100 millones de dólares este año.

Fuente : terra.

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Recuerda que el Sistema de Mediación se encuentra actualmente vigente, en él podrás resolver en forma rápida , pacífica y confidencial tus problemas sin necesidad de concurrir al Juzgado de Familia. La Mediación está autorizada por el Ministerio de Justicia, los ACUERDOS a que llegues con tu contraparte, obtendrán IGUAL VALOR DE SENTENCIA JUDICIAL tan pronto estos sean aprobados y homologados por los Jueces del Juzgado de Familia, previa presentación del ACTA DE MEDIACION,  por parte de  la MEDIADORA. Porque  tú sabes perfectamente que las necesidades de tus hijos y las tuyas no pueden esperar, ASISTE A MEDIACION.